湖北周黑鸭推广软文，打造美食品牌

湖北周黑鸭推广软文,打造美食品牌

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从9月26日一连举办了2022年“五一劳动节”,开始到10月7日举办的2022年“五一劳动节”,期间共3期,随着发布健康、美的等各方面的介绍,大家都比较关注周黑鸭。下面,重庆日报采访到了其创始人顾子爽,她表示周黑鸭是一家以食品加工为主的“品牌”公司,这是一家年营收4000万的公司,自从2005年创立以来,公司一直保持着中国肉类市场40年之久,因为规模大、品类多、供应链深、生产规模大、管理程度高的特点,始终保持着历史性的发展。

具体表现为其主打的食材供应链体系也较为成熟,利用得当,这家企业在刚成立时就拥有300多家门店,其中有3家在国内拥有超过5万名员工,涉及各行各业的食材供应,并且在大中城市拥有超高的供应商,今年更是荣登了中国卫生巾行业首位。其商业模式更是获得了媒体的广泛关注。

关于周黑鸭的遭遇,其创始人顾子爽在报道中表示:“在食品安全问题上,公司可以选择挑战百年品牌,因为它如果没有足够的实力,在食品安全方面就必须要有足够的底气。”

但是在加盟过程中,加盟商并不太喜欢小作坊的特卖店,而是愿意选择让利或者以合作的方式去做加盟,导致食客的体验跟着散掉。

在加盟商遇到困难的时候,周黑鸭的公关团队又献出了一剂猛药,精准对加盟商进行了全面的采访,为加盟商的加盟项目提供了理性判断,让加盟商没有后顾之忧。

记者采访周黑鸭创始人兼CEO时,周黑鸭曾在一次会议上表示:“我们希望品牌能够获得更好的发展,而不是一味因为把加盟政策改得过于明显。”

面对外界质疑,周黑鸭公司一直在努力塑造更加清晰的品牌形象。不过,如今这场危机事件出现之后,周黑鸭对于加盟商的政策已经做了一个调整。

周黑鸭公司董事长陶华碧曾在接受采访时直言,在整个加盟过程中,陶华碧一直秉持着让利的政策。

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